HR Business Partner
Ook bekend als: HRBP, senior HR adviseur, people business partner
Een HR Business Partner is de sparringpartner van een directie of business-unit op alle people-vraagstukken: organisatie-ontwerp, leiderschapsontwikkeling, performance, retentie. Geen operationele HR, geen recruiter.
In het kort
Op een doorsnee week zit je in een MT-overleg over een reorganisatie, voer je een loopbaangesprek met een manager die een talent kwijt dreigt te raken, en schrijf je mee aan een retentie-plan. Je werkt nauw samen met HR-operations (administratie, payroll) en specialisten (recruitment, L&D, comp&ben), maar het strategische werk doe jij. Het verschil met een HR-manager: een HRBP heeft geen team onder zich maar een business-portefeuille van 200-1.500 medewerkers. Wie alleen "met mensen werken" leuk vindt komt niet ver, dit vraagt commercieel inzicht en bereidheid de business tegen te spreken. Senior HRBP's in beursgenoteerde bedrijven zitten richting EUR 8.000 plus bonus.
Past hr business partner bij jou
Dit beroep is vooral geschikt als je mensgericht en helpend bent, met daarnaast een kant die ondernemend en sturend is.
Wil je weten of dit beroep echt bij jou past?
Doe de gratis test en krijg jouw persoonlijke matchscore voor dit en 14 andere beroepen.
Start de gratis testHoe word je hr business partner
Het reguliere pad is een wo opleiding, maar afhankelijk van je achtergrond zijn er ook zij-instroom routes. Lees onze complete gids over zij-instroom voor de vier hoofdroutes.
Andere beroepen in Finance en business
Soms past een buurberoep in dezelfde sector beter dan het beroep waar je eerst op zocht.
Beroepen die bij hetzelfde profiel passen
Deze beroepen vragen een vergelijkbaar persoonlijkheidsprofiel als hr business partner, maar horen bij een andere sector. Handig als het type werk je trekt, maar de omgeving niet.
Veelgestelde vragen over hr business partner
Wat verdient een hr business partner?
Het salaris van een hr business partner ligt doorgaans tussen € 3.800 en € 8.000 bruto per maand. Wat je precies verdient hangt af van je ervaring, de regio en de werkgever of cao.
Welke opleiding heb je nodig om hr business partner te worden?
Voor hr business partner is doorgaans een universitaire (wo-)opleiding nodig, soms aangevuld met een specialisatie of registratie. Met een hbo-vooropleiding is een schakel- of premastertraject vaak mogelijk.
Past het beroep hr business partner bij mij?
Dit beroep past vooral bij mensen die mensgericht en helpend zijn, met daarnaast een kant die ondernemend en sturend is. Of het echt bij je past hangt daarnaast af van je vaardigheden, ervaring en wat je in een werkomgeving zoekt; een beroepstest op basis van het RIASEC-model kan dat beeld aanscherpen.
Hoe zijn de baankansen voor een hr business partner?
De arbeidsmarkt voor dit beroep is krap: er zijn meer vacatures dan kandidaten, dus je kansen als starter of zij-instromer zijn goed. De vraag naar dit beroep blijft naar verwachting stabiel.
Werk jij als hr business partner?
Deel anoniem hoe je in dit vak terechtkwam en hoe je het ervaart. Met geanonimiseerde versies helpen we anderen die deze richting overwegen. Als bedankje: gratis premium rapport.